职场上要做到“退一步海阔天空”(8)

第二次“后退”是在摩托罗拉公司。在摩托罗拉做过各种管理工作直至中国区市场总监的何庆源，自愿参与了摩托罗拉一个新的合资企业的筹划工作。因为他认为仅仅成为一流的销售人才是不够的，要在亲手组建生产、研发、销售团队的过程中，成为一个全面的现代企业管理人才。

第三次“以退为进”是加入到诺基亚。2001年，已经是高级副总裁兼首席营运官的何庆源再次离开北电网络（中国）加入到诺基亚，而他的职位仅仅是副总裁。“但我看好在世界一流移动通信公司工作的经历和与之共同发展的自豪感和希望。”

他说：“不断征服新的高度固然好，但如果有时候后退一步，面前的道路就会宽广许多，你便有了更多，乃至更好的选择。”