“前”与“钱”的艰难抉择(3)

面对理想和现实，该做怎样的选择？张小姐困惑了。

职业顾问点评：

张小姐遇到的问题，其实是职业目标与现实的冲突问题。相信这在跳槽者中是比较普遍的，很多人跳槽的原因就是因为厌烦了现在的工作，想转行。俗话说“隔行如隔山”，想要跨越这条“鸿沟”，又怎么能不付出代价呢？薪资待遇是对工作付出的回报，从另一个侧面来看，也是从业者自身价值的体现，而这个价值的衡量标准却并不统一，所以在企业和个人之间才容易产生分歧。像张小姐这样，在她看来广告策划的专业文凭和一年半的工作经验都是跳槽的资本。然而在企业眼里，文案经验与策划工作不是完全匹配的，对应聘来说没有特殊优势。这种分歧的产生导致了她的职业目标和薪资要求之间的冲突。

职业顾问指出，这其实是长效投资和短期收益之间的关系。我们为什么这么重视职业定位、职业规划，因为它对与一个人的职业生涯是非常关键的。只有确定了自己的职业目标，为以后的职业发展作好规划，才能激发出最大的潜力，不断提高自己的能力，从而使自身的价值得到提升。这要有一定的过程，也许在开始的时候个人眼前的利益会有所影响，却可以为你铺展一条合适的职业道路，让你日渐收益。相反的，如果看重现时的利益而放弃自己真正的目标，那么在风光一时之后还能得到什么呢？