编辑:vdo 2014-07-25 13:43
还有一次培训课,培训讲师让我们回去马上做的一件事,回去问自己的老板:老板,我有哪些地方作得还不够你满意?然后你会有意想不到的收获。
很多人都试了,如果都有很多收获。
说到底,老板安排我们的工作,一定有他的理由,而领导是决定你业绩考核的最主要的因素,你即使在为你日常工作忙碌,也是为了一个好的业绩。
任何时候,任何地方,评价我们自己如何的,永远都不是我们自己本人。
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